Puluhan Pejabat Dimutasi, Tasming Hamid Tegaskan Penataan Berdasarkan Kinerja dan Kompetensi
SULSELSATU.com, PAREPARE – Pemerintah Kota Parepare melaksanakan pelantikan dan mutasi jabatan terhadap puluhan Pegawai Negeri Sipil (PNS) di lingkungan Pemerintah Daerah Kota Parepare.
Pelantikan ini menyusul diterbitkannya Surat Keputusan Wali Kota Parepare Nomor Tahun 2025 tentang Pemberhentian dan Pengangkatan Pegawai Negeri Sipil dalam Jabatan Administrator, Pengawas dan Fungsional.
Wali Kota Parepare, Tasming Hamid, melakukan rotasi dan mutasi jabatan yang meliputi jabatan administrator, pengawas, hingga fungsional di berbagai Satuan Kerja Perangkat Daerah (SKPD).
Tasming Hamid menegaskan bahwa mutasi dan rotasi jabatan merupakan hal yang lumrah dalam dinamika organisasi pemerintahan.
“Penataan ini esensial guna memastikan roda pemerintahan berjalan efisien, efektif, dan adaptif terhadap tantangan yang ada. Seluruh prosesnya telah melalui Norma, Standar, Prosedur dan Kriteria sesuai dengan Peraturan Perundang-undangan yang berlaku,” ujar Tasming Hamid.
Tasming memastikan bahwa setiap keputusan mutasi dan penempatan kembali tidak didasarkan pada pertimbangan suka atau tidak suka, melainkan murni berdasarkan kebutuhan organisasi, evaluasi kinerja, kompetensi, serta potensi yang dimiliki.
“Saya tegaskan, bahwa setiap keputusan mutasi, rotasi, dan penempatan kembali hari ini tidak didasarkan atas pertimbangan suka atau tidak suka atau faktor-faktor non-profesional lainnya,” tegasnya.
Wali Kota juga mengingatkan para pejabat yang dilantik untuk menjauhi segala bentuk politik praktis.
“Jauhkan diri dari segala bentuk politik praktis, kita tidak lagi berada dalam ranah bukan pendukung atau pendukung Pilkada. Fokus kita adalah pelayanan publik dan pembangunan,” pesannya.
Kepada para pejabat yang baru dilantik dalam jabatan Administrator, Pengawas, Kepala UPTD Puskesmas, maupun yang ditempatkan kembali dalam Jabatan Fungsional, Tasming meminta segera menunjukkan kinerja terbaik.
“Setelah upacara ini selesai, segera bekerja. Lakukan penyesuaian yang cepat dan agresif. Lakukan akselerasi program-program prioritas yang diemban oleh masing-masing Organisasi Perangkat Daerah (OPD) dan unit kerja,” instruksinya.
Tasming menekankan bahwa masyarakat menantikan pelayanan pemerintah yang cekatan, agile, dan responsif terhadap kebutuhannya. Ia juga meminta para pejabat bekerja dengan hati dan tanggung jawab, bukan sekadar untuk terlihat berkinerja.
“Bekerjalah dengan hati dan tanggung jawab, bukan sekadar mencari-cari muka hanya untuk dikatakan berkinerja. Integritas dan hasil kerja nyata harus menjadi tolok ukur utama,” tandasnya.
Walikota mengajak seluruh pejabat untuk menjadikan jabatan baru sebagai ladang pengabdian dan kontribusi terbaik bagi daerah. Komitmen bersama adalah mewujudkan tata kelola pemerintahan yang baik, bersih, dan berorientasi pada hasil demi kesejahteraan masyarakat.
“Sinergi dan kolaborasi antar unit kerja harus ditingkatkan, karena tantangan pembangunan semakin kompleks dan membutuhkan solusi yang terintegrasi,” pungkasnya.
Cek berita dan artikel yang lain di Google News