SULSELSATU.com, MAKASSAR – PT Pelindo Jasa Maritim (SPJM) sebagai salah satu subholding PT Pelabuhan Indonesia (Persero) yang bergerak di bidang Marine, Equipment, Port Services, Dredging dan Shipyard (MEPS) melaksanakan Penganugerahan Kinerja Terbaik bagi karyawan.
Penghargaan diberikan kepada Perwira Pandu, Unit Terbaik, Deputy Manager Unit (DMU) komunikatif dan Emergency Respon Execellence di Lingkungan PT Pelindo Jasa Maritim Tahun 2025.
Kegiatan penghargaan ini merupakan bentuk apresiasi dan pengakuan perusahaan terhadap dedikasi, profesionalisme, serta integritas seluruh insan SPJM, khususnya para perwira pandu yang menjadi garda terdepan dalam menjaga keselamatan, kelancaran, dan efisiensi pelayanan kapal di Pelabuhan.
Baca Juga : IPCM Kawal Sandar Perdana Kapal Panamax MSC Bremerhaven V di Patimban
“Kami menyampaikan apresiasi kepada seluruh unit kerja yang telah berinovasi dan berkolaborasi dalam memberikan layanan terbaik kepada seluruh pengguna jasa. Unit terbaik tahun ini adalah cerminan keberhasilan tim yang solid, efisien, dan berorientasi pada kualitas pelayanan yang unggul,” ucap Direktur Utama SPJM Arief Prabowo dalam sambutannya.
Acara penyerahan penghargaan ini digelar pada 12-13 November 2025 di Kota Semarang, Jawa Tengah. Ajang penghargaan ini diberikan untuk 4 kategori yaitu: pandu terbaik, unit terbaik, deputi manager unit (DMU) komunikatif, serta emergency response excellence.
Kategori pandu terbaik diberikan penghargaan kepada 4 pandu terbaik SPJM, yaitu Natalis Adi dari Wilayah 1 Unit Pangkalan Susu, Bambang H dari Wilayah 2 Unit Jambi, Arinto M.C Mahtarom dari Wilayah 3 Unit Kumai, dan Mujahid dari wilayah 4 Unit Bontang.
Baca Juga : Pelindo Jasa Maritim Dengar Keluhan Pelanggan Lewat Customer Engagement Wilayah 4
Kategori Unit terbaik SPJM jatuh kepada Unit Teluk Bayur Wilayah 2. Kategori DMU Komunikatif terpilih dari Wilayah 2, Yudi Herawan selaku DMU Bengkulu.
Sebagai rangkaian kegiatan, juga disampaikan beberapa inisiatif SPJM dalam upayanya untuk mendukung peningkatan keselamatan atau safety improvement yang telah terlaksana dibeberapa lokasi pelayanan.
Salah satunya untuk pelayanan ruang bawah jembatan berupa pengadaan alat pengukur ketinggian muatan untuk mengukur ketinggian muatan tidak melebihi ketinggian Kolong Jembatan di Unit Samarinda, Jambi, Palembang, Tembilahan dan Tanjung Redeb, Pemasangan water level (peilschaal) untuk mengukur ketinggian perairan di sekitar jembatan di Unit Samarinda, Jambi, Palembang, Tembilahan dan Tanjung Redeb.
Baca Juga : Pelindo Perkuat Kepemimpinan General Manager Regional 4 Lewat Upskilling Program
Tidak hanya itu, dilakukan pula penyusunan dan sosialisasi Working Instruction (WI) Pemanduan Pengolongan Jembatan di Unit Samarinda, Jambi, Palembang, Tembilahan dan Tanjung Redeb dan WI antrian pengolongan di Jembatan Mahakam.
Dilakukan juga pemasangan alat Water Current Sensor, Water Level Sensor, dan Laser Range Finder di Jembatan Mahakam Samarinda dan Jembatan Ampera Palembang dan pembuatan visualisasi Standard Operating Procedure (SOP)/WI dalam bentuk video manuvering pemanduan pada Lokasi pelabuhan tingkat resiko tinggi (Kuala Tanjung, Alur Samarinda, Tersus Indominco, jembatan Mahakam, Dermaga OTK TB. Karimun) dan akan di roll out kan pada lokasi lainnya.
Arif Prabowo menjelaskan, tugas pemanduan bukan hanya soal keahlian teknis, tetapi juga soal tanggung jawab, kepekaan terhadap keselamatan pelayaran, serta semangat pelayanan prima (service excellence) yang menjadi budaya kerja SPJM.
Baca Juga : Pelindo Regional 4 Perkuat Kolaborasi Karyawan Lewat Program Break The Silo
“Oleh karena itu, penghargaan ini kami harapkan menjadi motivasi bagi seluruh pegawai untuk terus meningkatkan kompetensi, disiplin, dan kinerja agar Pelindo Jasa Maritim semakin unggul, berdaya saing, dan berkontribusi nyata bagi kemajuan industri maritim nasional,” pungkas Arief Prabowo.
Cek berita dan artikel yang lain di Google News
Komentar